¿Adónde van a parar las cuotas sindicales?

Unifor es una organización sin ánimo de lucro que sólo recibe dinero de las cuotas de sus miembros. Nuestras cuotas pagan:

• Personal experto en salud y seguridad, pensiones y prestaciones, asuntos jurídicos, etc., para que estemos bien equipados en la mesa de negociación.
• Nuestras salas de reuniones y oficinas para que tengamos nuestros propios lugares de reunión, independientes de nuestros empleadores.
• Educar a nuestros delegados/representantes del lugar de trabajo, representantes de salud y seguridad, activistas y líderes para que puedan ser eficaces y estratégicos.
• Celebración de nuestras reuniones y convenciones (sí, la democracia tiene un coste, pero merece la pena)
• Comunicaciones: para que podamos asegurarnos de que la voz de los trabajadores se escuche en nuestras comunidades, en los medios de comunicación y con los responsables políticos.
• Una parte del dinero de las cuotas nacionales se destina a ayudar a los trabajadores a afiliarse a nuestro sindicato. Esto tiene sentido porque todos los trabajadores merecen los beneficios de pertenecer a un sindicato y porque somos más fuertes cuando más trabajadores están organizados.
• Otra parte de nuestras cuotas se destina a nuestro fondo de defensa de la huelga. Reunimos nuestros recursos para poder enfrentarnos a los empresarios cuando sea necesario.